Pekerjaan adalah sekumpulan koleksi tugas dan hubungan interpersonal yang diminta kepada seseorang di organisasi. Dalam membahas perilaku kerja karyawan, kita tahu bahwa salah satu faktor yang menentukan motivasi, kepuasan sekaligus pencapaian seseorang adalah pekerjaan itu sendiri. Bila sebuah pekerjaan ?pas? dengan seseorang, ia bisa tenggelam...
5 hari di Singapura 2 minggu lalu, seperti biasa memberikan pengalaman tersendiri. Rasanya, banyak orang Indonesia yang berkunjung ke negeri kecil ini, mau tidak mau harus berdecak kagum. Pemerintah dan masyarakat negara ini memang maju dari waktu ke waktu.Dulu orang pulang dari Singapura paling-paling hanya...
Rajin belajar bukan saja menjadi ? kata orang tua dulu -- pangkal pandai. Tapi juga pangkal sehat. Ya. Belajar dan vitalitas dalam bekerja, dapat menjadi sumber kesehatan individu yang pada saatnya akan menguntungkan organisasi. Itulah yang digambarkan dalam konsep Thriving. Thriving, adalah suatu kondisi psikologis...
Seperti yang kita bahas di artikel sebelumnya (Emosi Negatif; harus dikelola), kita perlu mengelola emosi negatif karena cenderung merusak. Ia pun bisa menular dan menyebar ke mana-mana. Kalau ditulisan di atas kita melihat berbagai sebaran emosi negatif di tengah masyarakat kita (dari saluran media cetak+elektronik),...
Masyarakat Indonesia, umumnya menyukai hal-hal yang bersifat negatif. Produsen TV, atau media cetak di Indonesia tahu persis itu akan hal itu. Lakukan riset sederhana; misalnya tontonlah program TV, atau bacalah sebuah harian. Kemudian, hitunglah, seberapa banyak bahasan atau judul artikel yang ada lebih berbau positif...